» » » » Информация Кременчугского горрайонного центра занятости о состоянии рынка труда за 9 месяцев 2019 года
11:11 Среда 1 52 557
11:11, Среда, 16 октября 2019

Информация Кременчугского горрайонного центра занятости о состоянии рынка труда за 9 месяцев 2019 года

В течение января-сентября 2019 года в Кременчугском горрайонном центре занятости на учёте находилось 4 100 безработных, из них женщин — 2 292 (55,9%), мужчин — 1 808 (44,1%), молодёжь в возрасте до 35 лет — 1 619 (39,5%), лица предпенсионного возраста — 651 (15.9%).
По состоянию на 1 октября 2019 года количество безработных составило 1247 человек. За 9 месяцев трудоустроены 6 424 человек.

Лица трудоустраиваются на должности: инженеры различных направлений, экономисты, бухгалтеры, воспитатели, электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, слесари по сборке металлоконструкций, слесари механосборочных работ, слесари-ремонтники, кладовщики, сторожи, уборщики, дворники и др.

Средний размер предлагаемой зарплаты, наиболее высокооплачиваемые, был по должностям:
  • электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах — 18 460 грн.;
  • помощник машиниста электровоза — 11 514,71 грн.;
  • токарь и зуборезчик — 15 000 грн.;
  • слесарь-электромонтажник — 11 000 грн.

К наименее оплачиваемым должностям, имеющим отношение к простейшим профессиям: дворник, сторож, младшая медсестра, уборщики и другие, в которых заработная плата соответствует размеру минимальной заработной платы согласно действующему законодательству. Процент укомплектования вакансий от общего количества поданных работодателем по профессиональной группе «простейшие профессии» составляет около 15%.

По состоянию на 1 октября 2019 года количество актуальных вакансий — 1 257 единиц. Наибольший спрос в Кременчугском регионе остаётся на квалифицированных рабочих с инструментами; работников в сфере торговли и услуг; работников простейших профессий; рабочих по обслуживанию, эксплуатации и контролированию технологического оборудования; специалистов и других профессиональных групп. Значительное время отсутствия работы, а также невозможность найти работу приводят к тому, что некоторые люди по сути теряют квалификацию и даже желание регулярно работать.
 
 

Добавить комментарий

    • bowtiesmilelaughingblushsmileyrelaxedsmirk
      heart_eyeskissing_heartkissing_closed_eyesflushedrelievedsatisfiedgrin
      winkstuck_out_tongue_winking_eyestuck_out_tongue_closed_eyesgrinningkissingstuck_out_tonguesleeping
      worriedfrowninganguishedopen_mouthgrimacingconfusedhushed
      expressionlessunamusedsweat_smilesweatdisappointed_relievedwearypensive
      disappointedconfoundedfearfulcold_sweatperseverecrysob
      joyastonishedscreamtired_faceangryragetriumph
      sleepyyummasksunglassesdizzy_faceimpsmiling_imp
      neutral_faceno_mouthinnocent
    PIN: ----
    1 комментарий
    1. Гость Артем
      Гость Артем из Украина
Kremenchuk
      28 октября 2019 14:10 #552810
      0
      "MATRIX"
      Кременчуг
      Полная занятость
      В комп'ютерний магазин

      Вимоги: знання ПК, любов до техніки, знання комплектуючих.

      Обов'язки: Зустрічати і обслуговувати клієнтів. Надавати консультацію клієнтам по товару. Забезпечувати наявність асортименту товару в магазині. Підтримувати чистоту робочого місця. Комунікабельність. Активна життєва позиція. Здатність швидко вчитися. Бажання працювати і заробляти. Спрямованість на результат. Стресостійкість. Високий рівень відповідальності.

      Умови роботи: у будні з 09:00 до 19:00, у суботу та неділю з 09:00 до 17:00.

      Контактна особа: 380984180453
    Трудоустройство 10:35 Среда 0 535 Какие есть бонусы от хорошего работодателя? Что в первую очередь должен гарантировать работодатель? Своевременную выплату заработной платы, которая находится на должном уровне – скажут хором десятки работников. И это вполне резонный, но далеко не единственный, и как показывает практика, не всегда самый решающий критерий.