Закон Украины от 2 марта 2015 года №219-VIII «О внесении изменений в раздел VIII «Заключительные и переходные положения» Закона Украины «О сборе и учёте единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» (далее – Закон №219), который вступил в силу с 13 марта 2015 года, предусмотрены более лояльные условия работодателям на право применения понижающего коэффициента и понижающей ставки единого взноса. Вместе с тем, как сообщает Информационно-коммуникационный отдел Кременчугской ОГНИ, возникают вопросы относительно практического применения норм Закона №219. Прежде всего необходимо определиться с какого периода применять новые нормы. Учитывая, что начисление единого взноса осуществляется на основании бухгалтерских и других документов, и учитывая, что Закон №219 вступил в силу с 13 марта 2015 года, применять понижающий коэффициент по новым правилам можно при начислении заработной платы (доходов) за весь март 2015 года.
При расчёте понижающего коэффициента показатели за 2014 год определяются на основании отчётности плательщика единого взноса. На сегодня все показатели за 2014 год определяются на основании таблицы 1 Приложения 4 к Порядку формирования и представления страхователями отчёта относительно сумм начисленного единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование.
Стоит отметить, что понижающий коэффициент применяется, в том числе, и при начислении заработной платы (или иных доходов) физическим лицам из источников не по основному месту работы, то есть начисленная заработная плата (или доход) совместителям также включается для расчёта понижающего коэффициента. Также, следует учитывать, что расчётный коэффициент единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование указывается с тремя знаками после запятой.
Часто задаваемые вопросы о применении понижающего коэффициента освещены в письме ГФС Украины от 09.04.15 г. №12518/7/99-99-17-03-01-17 «О предоставлении разъяснения», которое находится на сайте ГФС Украины в разделе «Налоговое законодательство».
При расчёте понижающего коэффициента показатели за 2014 год определяются на основании отчётности плательщика единого взноса. На сегодня все показатели за 2014 год определяются на основании таблицы 1 Приложения 4 к Порядку формирования и представления страхователями отчёта относительно сумм начисленного единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование.
Стоит отметить, что понижающий коэффициент применяется, в том числе, и при начислении заработной платы (или иных доходов) физическим лицам из источников не по основному месту работы, то есть начисленная заработная плата (или доход) совместителям также включается для расчёта понижающего коэффициента. Также, следует учитывать, что расчётный коэффициент единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование указывается с тремя знаками после запятой.
Часто задаваемые вопросы о применении понижающего коэффициента освещены в письме ГФС Украины от 09.04.15 г. №12518/7/99-99-17-03-01-17 «О предоставлении разъяснения», которое находится на сайте ГФС Украины в разделе «Налоговое законодательство».
Что Вы думаете об этом? Напишите первым!