В соответствии с п. 169.1 ст. 169 Налогового кодекса Украины от 2 декабря 2010 года № 2755-VІ с изменениями и дополнениями плательщик налога на доходы физических лиц имеет право на уменьшение суммы общего месячного налогооблагаемого дохода, получаемого от одного работодателя в виде заработной платы (других приравненных к ней в соответствии с законодательством выплат, компенсаций и вознаграждений), если его размер не превышает суммы, равной размеру месячного прожиточного минимума, действующего для трудоспособного лица на 1 января отчётного налогового года, умноженного на 1,4 и округлённого до ближайших 10 гривен. В 2021 году размер заработной платы, который даёт право на налоговую социальную льготу, составляет 3 180 грн. (прожиточный минимум на трудоспособное лицо в размере 2 270 грн. × 1,4), в 2020 году — 2 940 грн. (2 102 грн. × 1,4), в 2019 году — 2 690 грн. (1 921 грн. × 1,4).
То есть, физическое лицо, работающее неполный рабочий день, имеет право на налоговую социальную льготу при условии, если размер его зарплаты не превышает предельного размера для получения налоговой социальной льготы.
То есть, физическое лицо, работающее неполный рабочий день, имеет право на налоговую социальную льготу при условии, если размер его зарплаты не превышает предельного размера для получения налоговой социальной льготы.
По информации ГУ ГНС в Полтавской области
Что Вы думаете об этом? Напишите первым!