К общественным оплачиваемым работам планируют привлечь 250 учащихся и студентов льготных категорий

В Кременчуге общественные оплачиваемые работы для ученической и студенческой молодёжи как вид социальной инициативы городской власти имеют 19-летний опыт. В летний период к ним привлекаются юноши и девушки льготных категорий. За полный рабочий месяц эти молодые люди получают деньги в размере минимальной заработной платы, которые выплачиваются им за счёт городского бюджета. Как сообщает пресс-служба Кременчугского горсовета, в этом году к общественным оплачиваемым работам планируют привлечь больше учащейся и студенческой молодёжи, чем в прошлом году. В частности, за средства городского бюджета в течение нынешних летних каникул на объектах жилищно-коммунальной сферы, в учреждениях и организациях города временной работой будут обеспечены 250 юношей и девушек льготных категорий. На эти цели из городского бюджета выделены средства в сумме 442 тыс. 921 грн.

Со 2-го февраля 2015 года Кременчугский городской центр социальных служб для семьи, детей и молодёжи начал формирование банка данных потенциальных участников общественных работ для ученической и студенческой молодёжи. В перечень документов, которые необходимо предоставить для постановки в очередь, входят:
 — заявление о включении в банк данных (пишется одним из родителей на месте);
 — копия свидетельства о рождении (копия паспорта);
 — копия справки о присвоении идентификационного кода;
 — документы, подтверждающие статус ребёнка-сироты или ребёнка, лишённого родительской опеки (при наличии);
 — копия удостоверения ребёнка из многодетной семьи (при наличии);
 — справка о составе семьи;
 — копия удостоверения ребёнка, пострадавшего от Чернобыльской катастрофы (серия Д) (при наличии);
 — копия свидетельства о браке (при необходимости);
 — справка о назначении государственной социальной помощи малообеспеченным семьям;
 — копия документа, подтверждающего принадлежность ребёнка к льготной категории;
 — справка из учебного заведения (для студентов).

Преимущество при трудоустройстве на общественные работы предоставляется детям из семей льготных категорий, в том числе: детей-сирот; детей, лишённых родительской опеки; детей из многодетных и малообеспеченных семей; детей-инвалидов; детей, пострадавших от последствий Чернобыльской катастрофы; детей из семей вынужденных переселенцев из восточных регионов Украины; детей, из семей, которые оказались в сложных жизненных обстоятельствах. Для работников в возрасте от 14-ти до 18-ти лет установлена сокращённая продолжительность рабочего времени, а именно:
 — для работников в возрасте от 16-ти до 18-ти лет — 36 часов в неделю;
 — для лиц в возрасте от 15-ти до 16-ти лет (учеников в возраст от 14-ти до 15-ти лет, работающих в период летних каникул) — 24 часа в неделю.

Заработная плата работникам моложе 18-ти лет при сокращённой продолжительности ежедневной работы выплачивается в таком же размере, как работникам соответствующих категорий при полной продолжительности ежедневной работы.