В рамках программы «єПідтримка» в Полтавской области начали выплачивать государственную помощь для работодателей, трудоустроивших переселенцев. Речь идёт о компенсациях на заработную плату в размере 6 500 гривен в течение двух месяцев (13 000 гривен). Об этом сообщил начальник Полтавской ОВА Дмитрий Лунин.
«Уже принято решение о выплатах 69 работодателям, которые дали работу 117 внутренне перемещённым лицам. Компенсации начислены на общую сумму 1,5 миллиона гривен — за два месяца. Профинансировано почти 600 тысяч гривен», — отметил Дмитрий Лунин.По его убеждению, в перспективе работодателей, которым будут рассчитаны выплаты, будет ещё больше.
«Каждый день поступают новые заявки. Наша служба занятости оказывает всю помощь в оформлении документов. Государство заботится о своих людях», — подчеркнул Дмитрий Лунин.
10:13
Вівторок
0
816
Подвійний страховий стаж дозволяє вийти на пенсію раніше
В Україні існує спеціальна норма, яка дозволяє окремим категоріям працівників зараховувати страховий стаж у подвійному розмірі. Це означає, що кожен рік роботи за певних умов прирівнюється до двох років стажу. Така пільга дає змогу не лише раніше вийти на пенсію, а й отримати її на вигідніших умовах.
11:40
Середа
544
Що потрібно знати про літній підробіток підлітків
10:45
П’ятниця
781
Правильне оформлення працівника на роботу — що повинен знати роботодавець і сам працівник
09:10
П’ятниця
699
Що потрібно знати про звільнення мобілізованого працівника
Трудоустройство
12:08
Середа
0
572
Як офіційно оформити працівника на роботу і що при цьому потрібно врахувати?
Оформлення працівника на роботу в Україні регулюється законодавством, зокрема статтею 24 Кодексу законів про працю України (КЗпП). Відповідно до її вимог, жоден працівник не може бути допущений до виконання трудових обов’язків без укладення трудового договору, який обов’язково має бути оформлений наказом або розпорядженням роботодавця.
Новини дня
Схожі новини
