Так, с начала года рабочими группами с участием специалистов Кременчугской ОГНИ проведено 26 совместных рейдов, проверено 345 частных предпринимателей и 8 юридических лиц. Нарушения установлены у 115 субъектов хозяйствования, выявлено 145 неоформленных наёмных работников. По результатам проверок работодатели заключили трудовые договоры с 91 наёмным работником, 25 работников зарегистрировались частными предпринимателями.
Следствием оформления наёмных работников в бюджет дополнительно поступило: 16,6 тысяч гривен — налога на доходы физических лиц, 44,7 тысяч гривен — единого социального взноса и 6,2 тысячи гривен единого налога.
Уважаемые работодатели! Регистрируйте должным образом трудовые отношения со своими наёмными работниками! Наёмным работникам следует помнить: предприниматель обязан зарегистрировать трудовой договор, только в таком случае период работы по трудовому договору заносится в трудовую книжку, заверяется печатью центра занятости и соответственно засчитывается в трудовой и страховой стаж, а также обеспечивает Вам социальные гарантии.
Что Вы думаете об этом? Напишите первым!