Ответственность работодателя за несоблюдение трудового законодательства

Согласно п. 171.1 ст. 171 Налогового кодекса Украины от 2 декабря 2010 года № 2755-VІ с изменениями и дополнениями (далее — НКУ) лицом, ответственным за начисление, удержание и уплату (перечисление) в бюджет налога с доходов в виде заработной платы, является работодатель, который выплачивает такие доходы в пользу плательщика налога. Налоговый агент, который начисляет (выплачивает, предоставляет) налогооблагаемый доход в пользу плательщика налога, обязан удерживать налог из суммы такого дохода за его счёт, используя ставку налога, определённую в ст. 167 НКУ (пп. 168.1.1 п. 168.1 ст. 168 НКУ).

Лица, имеющие статус налоговых агентов, обязаны, в частности, своевременно и полностью начислять, удерживать и уплачивать (перечислять) в бюджет налог с дохода, который выплачивается в пользу плательщика налога и облагается налогом до или во время такой выплаты за её счёт; представлять в сроки, установленные этим Кодексом для налогового квартала, налоговый расчёт суммы дохода, начисленного (уплаченного) в пользу плательщиков налога, а также суммы удержанного с них налога в контролирующий орган по месту своего расположения (п. 176.2 ст. 176 НКУ).

Налогоплательщики, налоговые агенты и/или их должностные лица несут ответственность в случае совершения нарушений, определённых законами по вопросам налогообложения и другим законодательством, контроль за соблюдением которого возложен на контролирующие органы (п. 110.1 ст. 110 НКУ).

В случае выявления в ходе проверки фактов несоблюдения работодателем (налоговым агентом) законодательства относительно заключения трудового договора, оформления трудовых отношений с работниками (наёмными лицами), если эти действия привели к нарушению таким работодателем правил начисления, удержания и уплаты в бюджет налога на доходы физических лиц, к такому работодателю применяются штрафные санкции в порядке и размерах, установленных ст. 123 НКУ. Так, когда сумма налогового обязательства с налога на доходы физических лиц при проверке определяется контролирующим органом, на такое лицо налагается штраф в размере 25% суммы начисленного налогового обязательства. При повторном в течение 1 095 дней определении контролирующим органом суммы налогового обязательства налагается штраф в размере 50% суммы начисленного налогового обязательства.

В случае нарушения порядка представления информации о физических лицах — плательщиках налогов, к таким работодателям (налоговым агентам) применяются штрафные санкции в порядке и размерах, установленных ст. 119 НКУ.

Согласно ст. 163 прим. 4 Кодекса Украины об административных правонарушениях от 7 декабря 1984 года № 8073-X с изменениями и дополнениями неудержание или неперечисление в бюджет сумм налога на доходы физических лиц при выплате физическому лицу доходов, перечисление налога на доходы физических лиц за счёт средств предприятий, учреждений и организаций (кроме случаев, когда такое перечисление разрешено законодательством), несообщение или несвоевременное сообщение государственным налоговым инспекциям по установленной форме сведений о доходах граждан, — влечёт за собой предупреждение или наложение штрафа на должностных лиц предприятий, учреждений и организаций, а также на граждан — субъектов предпринимательской деятельности в размере от двух до трёх необлагаемых минимумов доходов граждан.

Такие же действия, совершённые лицом, которое в течение года было подвергнуто административному взысканию за то же нарушение, — влекут за собой наложение штрафа на должностных лиц предприятий, учреждений и организаций, а также на граждан — субъектов предпринимательской деятельности в размере от трёх до пяти необлагаемых минимумов доходов граждан.

Кроме этого, статьёй 212 Уголовного кодекса Украины от 5 апреля 2001 года № 2341-III с изменениями и дополнениями (далее — УК) установлена ответственность за умышленное уклонение от уплаты налогов, сборов (обязательных платежей), которые входят в систему налогообложения.

По информации Кременчугской ОГНИ ГУ ГФС в Полтавской области