Поиск работы в Киеве: как быстро найти работу без опыта

Очень много украинцев отправляются на поиски заработка не только в Польшу, Чехию или Германию. В Киеве тоже можно найти высокооплачиваемое место с уровнем дохода от 15-ти тысяч гривен и выше. Что же нужно делать для того, чтобы поиски работы завершились успешно? И как быть, если опыта у Вас не так много, как хотелось бы?

Советы по поиску работы в столице

Если Вы приехали в Киев не на сезонные «шабашки» на строительстве, а действительно желаете обосноваться, необходимо сначала обеспечить тылы — место для постоянного проживания. Для начала подойдут бюджетные хостелы или аренда квартиры в складчину с друзьями. О том, где Вы проживаете, лучше не распространяться на собеседовании.

Следующим этапом будет выбор направления, в котором Вы желаете достичь успеха: водитель, сварщик, офис-менеджер, переводчик, инструктор йоги и пр. Чтобы получить доступ к максимально возможному количеству вакансий, поиск работы ведите при помощи разнообразных бесплатных досок объявлений и сайтов с вакансиями, например Express Work. На них работодатели размещают свои объявления с указанием наиболее значимых моментов:

уровень оплаты труда;
требования к потенциальным кандидатам;
график работы;
дополнительные преимущества — доставка на работу, общежитие иногородним, социальный пакет и пр.

Не забывайте, что сотрудники HR-отделов больших компаний ежедневно мониторят сайты с размещёнными резюме соискателей. Поэтому имеет смысл составить детальное резюме, образец которого можно легко скачать в интернете. Если Ваша основная специальность пользуется спросом на рынке труда, то с Вами быстро свяжутся и пригласят на собеседование.

Как вести себя в новом коллективе

Тот факт, что Вам предложили работу, ещё ни о чём не говорит. Главное — продержаться три месяца и проявить себя с лучшей стороны. В Киеве очень распространены мошеннические схемы, когда новичков берут на испытательный срок, а по его окончанию увольняют без какой-либо оплаты. Заранее уточните этот момент перед подписанием трудового договора.

Чтобы у коллег о Вас сложилось хорошее мнение, старайтесь сразу же влиться в рабочий процесс, смело задавайте вопросы, особенно если работа для Вас новая и Вы находитесь в статусе стажёра. Необходимо придерживаться существующих в коллективе традиций. Знакомьтесь со своими непосредственными коллегами, но не нужно быть слишком навязчивым. В первое время Вам вряд ли доверят серьёзные проекты, пока не убедятся, что Вы хорошо разбираетесь в теме. Ни в коем случае не стремитесь понравиться всем и сразу, пусть лучше коллеги оценят результаты Вашего труда, а не рассказы о предыдущем опыте.