Вопрос: Можно ли воспользоваться налоговой социальной льготой на работе по совместительству, если зарплата на основной работе превышает 1320 грн. И есть ли право на НСЛ, если зарплата по совместительству и на основном предприятии больше, чем 1320 грн.? Ответ: Да. Согласно п.п. 169.2.1. Налогового кодекса Украины от 02.12.2010 г. №2755-VI работник вправе воспользоваться налоговой социальной льготой как по основному месту работы так и по совместительству, но льготу применяют к начисленной работнику зарплате только по одному месту работы. Будет это основное место работы или работа по совместительству — сотрудник выбирает сам…, но будет применена налоговая социальная льгота только с даты подачи работодателю соответствующего заявления о её применении.
Отдел массово-разъяснительной работы и обращений граждан Кременчугской ОГНИ
Что Вы думаете об этом? Напишите первым!