Как искать персонал для проведения промо акций

Очень важную роль в сфере маркетинга играет именно персонал. Правильно подобранные сотрудники, которые имеют соответствующий опыт ведения дел в сфере маркетинга, смогут провести BTL или Event-мероприятие на высоком уровне. Как результат, увеличится уровень узнаваемости Вашего продукта/бренда, что ведёт к росту объёмов продаж компании. На нашей площадке Вы увидите большой выбор доступных вакансий, так что без проблем сможете нанять квалифицированных сотрудников.

Какие есть способы поиска персонала

Существует несколько вариантов поиска персонала для проведения промо акций. Так, Вы можете:

• разместить объявление в газете. Если раньше подобный способ давал хорошие результаты, то теперь всё меньше и меньше соискателей обращаются в печатные издания;
  
• воспользоваться услугами кадрового агентства. Такое решение достаточно эффективное, но требует дополнительных финансовых затрат;
  
• искать сотрудников на площадках по поиску работы. Очень хорошее решение, особенно если обратиться к специализированным площадкам по поиску работы в конкретной сфере. Одним из таких сервисов и является наш сайт «Промму», где размещены анкеты соискателей в области маркетинга.
  

В чём особенности сотрудничества с нами

Искать специалистов для проведения промо акций с нами достаточно выгодно, так как мы предлагаем:

• огромный выбор специалистов. В разделе prommu.com/ankety можно увидеть десятки вакансий потенциальных претендентов на должности промоутера, супервайзера, мерчендайзера, ростовой куклы, тайного покупателя, продавца-консультанта и так далее. Продуманная форма анкеты позволяет быстро изучить информацию о конкретном соискателе;
  
• удобный фильтр. С его помощью можно сортировать кандидатов по указанным параметрам (возраст, пол, образование, наличие автомобиля и так далее);
  
• только достоверные данные. Все анкеты проверяются перед тем, как попасть на наш сайт, так что можно не сомневаться в точности указанных в резюме данных;
  
• возможность оповещений об откликах на вакансии (как на электронную почту, так и с помощью мобильного приложения «Prommu»);
  
• дополнительные услуги (аутсорсинг, аутстаффинг, личный менеджер, премиум вакансии, корпоративная карта и т.д.).
  

Как функционирует наш портал

Чтобы найти опытных специалистов для проведения промо-акции Вы можете:

• разместить вакансию на сайте. В ней легко указать описание должности, уровень заработной платы, а также подробные требования к потенциальным сотрудникам;
  
• выбрать подходящих соискателей, используя анкеты на портале «Промму». Так Вы сможете оперативно набрать в свой штат достаточное количество специалистов.
  

Комбинация этих двух шагов станет отличным решением вопроса, связанного с подбором сотрудников для проведения промо акций и других рекламных мероприятий.