Кременчугская ОГНИ Главного управления ГФС в Полтавской области информирует, что выплата «теневой» заработной платы не только уменьшает поступления налогов в местные бюджеты, но и ощутимо влияет на самого работника, который «благими намерениями» своих работодателей остаётся без пенсионного стажа и социальных гарантий.
На территории обслуживания Кременчугской ОГНИ (г. Кременчуг, г. Комсомольск, г. Глобино, г. Кобеляки и пгт. Козельщина и соответствующих районов) вопросы трудовых отношений без оформления легального трудового договора, незарегистрированная занятость и сокрытие выплаты заработной платы без удержания налога на доходы физических лиц и отчислений с неё являются одними из самых актуальных.Для координации работы по легализации заработной платы распоряжениями органов государственной и местной власти создана рабочая группа, в состав которой входят и представители налоговых инспекций Кременчугской ОГНИ.
По словам заместителя начальника Кременчугской ОГНИ Олега Дубинки: «Сегодня необходимо объединить усилия: работодателю – честно платить налоги, рабочему – не быть равнодушным и требовать социальных гарантий. Чтобы вывести нарушителей „на чистую воду“ специалисты ведомства используют аналитические данные, отчётность и проводят системную работу, направленную на уменьшение правонарушений в сфере выплаты заработной платы и доходов граждан».
К таким мероприятиям отнесены и обследования мест осуществления хозяйственной деятельности субъектов хозяйствования рабочей группой по легализации доходов и занятости населения, созданной при горисполкоме.
Так, в течение 2016 года по Кременчугской ОГНИ ГУ ГФС в Полтавской области за январь-май 2016 года проведено 34 совместных рейда, обследовано 450 объектов осуществления деятельности, проверено 424 ФЛП, 19 юридических лиц, нарушения установлены у 134 ФЛП и 4-х юридических лиц, выявлено 192 неоформленных наёмных работников, трудовые договоры заключены со 136 наёмными работниками, 18 работников зарегистрировались частными предпринимателями, уплачено налога на доходы физических лиц — 33,6 тыс. грн., единого социального взноса — 41,1 тыс. грн., единого налога с физических лиц — 5,1 тыс. грн., военного сбора — 3,22 тыс. грн.