О праве на льготную пенсию в случае изменения названия профессии

Для подробного разъяснения возьмём за пример конкретную ситуацию работника, принятого на работу в 2005 году на кирпичный завод по профессии обжигальщик стеновых и вяжущих материалов с соответствующей записью в трудовой книжке. По характеру работ работник занят обжиганием кирпича в кольцевых печах. В действующем Списке № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей на работах с вредными и тяжёлыми условиями труда, занятость в которых полный рабочий день, даёт право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утверждённом постановлением Кабинета Министров Украины от 24 июня 2016 г. № 461 (с изменениями), право на льготное пенсионное обеспечение предусмотрено обжигальщикам стеновых и вяжущих материалов, занятым обжигом кирпича в кольцевых печах.

Поэтому, будет ли работник иметь право на льготную пенсию, если по результатам аттестаций подтверждена занятость работника обжигом кирпича в кольцевых печах во вредных условиях полный рабочий день? Отвечают специалисты Управления Гоструда Украины в Полтавской области.

В 2005 году, когда работник был принят на работу, действующим в то время Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, занятость в которых полный рабочий день, даёт право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утверждённым постановлением Кабинета Министров Украины от 16.01.2003 г. № 36 право на льготное пенсионное обеспечение предусматривалось именно «обжигальщикам стеновых и вяжущих материалов, занятым обжигом кирпича в кольцевых печах». В Национальном классификаторе Украины ДК 003:2005 «классификатор профессий» , эта профессия также выписана как «обжиг стеновых и вяжущих материалов».

Согласно пункту 2.14 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утверждённой приказом Минтруда, Минюста и Минсоцзащиты Украины от 29.07.93 г. № 58, записи о наименовании работы, профессии или должности на которую принят работник, выполняются для рабочих и служащих в соответствии с наименованием профессий и должностей, указанных в «Классификаторе профессий». Если работник имеет право на пенсию по возрасту на льготных условиях, запись в трудовой книжке делается на основании приказа, изданного по результатам аттестации рабочих мест, и должна соответствовать наименованию Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение. То есть, на время принятия работника на работу запись в трудовой книжке вполне отвечал требованиям законодательства.

В дальнейшем в Национальном классификаторе Украины ДК 003:2005 «Классификатор профессий» профессиональное название работ «обжигальщик стеновых и вяжущих материалов» изменено на «обжигатель стеновых и вяжущих материалов» согласно Изменениям и дополнениям № 2, утверждённым приказом Государственного комитета Украины по вопросам технического регулирования и потребительской политики от 29.01.2007 г. № 4 (вступили в силу с 01.05.2007 г.). В этом случае изменено лишь название профессии, но сохранено содержание трудовой функции, требования к знаниям, необходимых для выполнения соответствующих трудовых функций, квалификационные требования и т. п. Итак, профессиональные названия работ «обжигальщик стеновых и вяжущих материалов» и «обжиг стеновых и вяжущих материалов» идентичны.

Действующим Национальным классификатором Украины ДК 003:2010 «Классификатор профессий», утверждённым приказом Госпотребстандарта Украины от 28.07.2010 г. № 327, который является переизданием Классификатора профессий ДК 003:2005, предусмотрена профессия «обжигальщик стеновых и вяжущих материалов».

Учитывая изложенное, владельцу необходимо сделать в трудовой книжке рабочего запись об изменении профессионального названия работ «обжигатель стеновых и вяжущих материалов» на «обжигальщик стеновых и вяжущих материалов», соблюдая требования Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников.

Однако запись о работе «обжигатель стеновых и вяжущих материалов» в трудовой книжке рабочего не может быть основанием для отказа ему в назначении пенсии по возрасту на льготных условиях.