10:45
П’ятниця
0
793
Правильне оформлення працівника на роботу — що повинен знати роботодавець і сам працівник
Перш ніж допустити людину до виконання обов’язків, її працевлаштування повинно бути офіційно оформлене — це вимога законодавства.
12:08
Середа
578
Як офіційно оформити працівника на роботу і що при цьому потрібно врахувати?
11:54
Четвер
1 305
Работа в Польше для женщин: Вакансии и условия для комфортной работы
11:37
Середа
0
901
З початку року на Полтавщині працевлаштували 226 людей з інвалідністю
10:43
Четвер
0
877
Із початку року на Полтавщині працевлаштували понад 5 000 громадян
19:01
Понеділок
0
992
Як знайти перевірене агентство з працевлаштування за кордоном?
11:10
Понеділок
0
1 451
«Гроші за роботу» для внутрішньо переміщених осіб
10:58
Неділя
0
901
Чи можна оформити лікарняний під час так званого «простою»
10:46
П’ятниця
0
1 319
ПФУ інформує про перерахунок пенсій працюючим пенсіонерам
17:35
Вівторок
0
1 635
Как устроиться на легальную работу в Польше?
14:02
Четвер
0
2 384
Работа карщиком в Польше для людей без опыта: подать заявку на вакансию
13:29
Неділя
0
2 132
Навчання в Глазго для українських студентів
11:17
Понеділок
0
1 837
Профессия оператора: особенности, обязанности и перспективы
12:13
Неділя
0
2 187
Як заробляти гроші в умовах воєнного стану: додатковий дохід онлайн
13:34
П’ятниця
0
1 491
Борис Приходько: «Найголовніше в урядовій програмі «єРобота» – створення робочих місць та розвиток економіки країни»
12:13
Вівторок
0
1 232
Полтавщина — у п’ятірці лідерів за кількістю заяв на отримання мікрогрантів за державною програмою «єРобота»
18:34
Неділя
0
2 329
Как выехать в Польшу на заработки: помощь с поиском работы для украинцев
09:08
Неділя
0
2 020
Онлайн-конструктор резюме Jobitt: как найти работу с хорошей зарплатой
11:00
Середа
0
1 827
Украинцы смогут бесплатно получать профтехобразование повторно
11:29
Неділя
0
1 061
Около 40 000 граждан воспользовались услугами Полтавской областной службы занятости
14:08
Середа
0
1 092
Что такое простой и чем он отличается от приостановления действия трудового договора?
