#работа

19 июня 2022 года Верховная Рада Украины приняла законопроект, предусматривающий внесение изменений в действующий ЗУ «О профессиональном (профессионально-техническом) образовании».

В январе–мае нынешнего года услугами областной службы занятости воспользовались 39,6 тысяч граждан, которые искали работу. Из них 34,8 тысячи имели статус зарегистрированного безработного. От 2,8 тысяч работодателей поступило 11,6 тысяч предложений работы.

В условиях военного положения происходят быстрые изменения законодательных норм. Не обошлось и без изменений в трудовом законодательстве. Рассказываем, что такое простой и чем он отличается от приостановления действия трудового договора.

При поддержке областной службы занятости получили работу 6,8 тысяч человек, в том числе 6,4 тысячи зарегистрированных безработных.

Правительство упрощает регистрацию в Государственной службе занятости украинцев, потерявших работу во время действия военного положения. Соответствующее постановление приняли 29 апреля на заседании правительства по представлению Министерства экономики.

По данным LinkedIn , средняя продолжительность найма на вакансию составляет 49 дней. Это время необходимо компаниям и рекрутерам для поиска идеальных кандидатов. Сфера IT занимает 6-ую строчку рейтинга LinkedIn с показателем в 44 дня, что демонстрирует плохую оптимизацию как процессов рекрутинга, так и анкет соискателей.

На сегодня несколько миллионов жителей Украины вынуждены были выехать в Польшу, где им обеспечивают тёплый приём. В основном в страну едут женщины и дети. Правительство выделяет небольшие суммы в злотых для покупки вещей первой необходимости. Однако, у всех желающих имеется возможность найти работу по душе с гораздо более высоким уровнем оплаты труда — от десяти злотых в час. Также, если Вы находитесь в Украине, работа в Польше может быть доступна и Вам, если заручиться поддержкой специалистов.

Уважаемые кременчужане! Кременчугский горрайонный центр занятости работает в обычном режиме. Об этом сообщает пресс-служба Кременчугского горсовета.

В связи с ростом в Полтавской области количества вынужденных переселенцев, которые ищут работу, Полтавский областной и Кременчугский горрайонный центры занятости просят сообщить о потребностях предприятий в работниках.

Специалисты Управление Гоструда в Полтавской области сообщают, что Кабинетом Министров Украины постановлением от 28 декабря 2021 года № 1392 внесены изменения в порядок уведомления ГНС и её территориальных органов о принятии работника на работу, утверждённый постановлением Кабмина от 17 июня 2015 года № 413. Вышеуказанное Постановление вступило в силу с 05.01.2022 г.

В 2021 году работодатели уведомили службу занятости Полтавской области о наличии 30,3 тысячи вакансий. Больше всего вакансий — 29% — предлагались в сельском хозяйстве; 19% вакансий — на предприятиях перерабатывающей промышленности; 11% — в оптовой и розничной торговле; 7% — в строительстве.

В 2021 году услугами областной службы занятости воспользовались 86 тысяч граждан, которые искали работу. Из них 64,2 тысячи имели статус зарегистрированного безработного. В течение года от 6 тысяч работодателей поступило 30,3 тысяч предложений работы.

Кременчугский ЦНАП расширяет зону обслуживания. Речь идёт об услугах по оформлению разрешений, на основании которых работодатели имеют право принять на работу иностранцев и лиц без гражданства, а именно: