12:08 Середа 0 460 Як офіційно оформити працівника на роботу і що при цьому потрібно врахувати? Оформлення працівника на роботу в Україні регулюється законодавством, зокрема статтею 24 Кодексу законів про працю України (КЗпП). Відповідно до її вимог, жоден працівник не може бути допущений до виконання трудових обов’язків без укладення трудового договору, який обов’язково має бути оформлений наказом або розпорядженням роботодавця.
11:40 П’ятниця 381 Нові повноваження Держпродспоживслужби захистять українців від недобросовісних вакансій
15:05 П’ятниця 0 1 077 За І півріччя року Полтавщина спрямувала до бюджету понад півмільярда гривень військового збору
12:07 Середа 0 1 207 Чи може працівник, який уклав трудовий договір з нефіксованим робочим часом, працювати на іншій роботі?
14:08 Середа 0 1 042 Что такое простой и чем он отличается от приостановления действия трудового договора?
10:18 Середа 0 1 803 В Минэкономики ответили на часто задаваемые вопросы о трудовых отношениях во время военного положения
10:37 Субота 0 1 274 С начала года предприниматели области дополнительно оформили трудовые отношения с 76 работниками
11:13 Середа 0 1 124 С начала года предприниматели области дополнительно оформили трудовые отношения с 523 работниками
07:32 Четвер 0 1 176 С начала года предприниматели области дополнительно оформили трудовые отношения с 401 работником
10:39 Середа 0 1 034 С начала года в области предприниматели дополнительно оформили трудовые отношения с 337 работниками
14:14 Понеділок 0 1 341 С начала года в области предприниматели дополнительно оформили трудовые отношения с 288 работниками