#работодатели

Одним из приоритетных направлений деятельности ГФС остаётся легализация трудовой занятости.

За январь–июнь 2018 года налоговики приняли участие в 21 совместном рейде по г. Кременчугу в составе комиссии по вопросам легализации выплаты заработной платы и занятости населения, созданной распоряжением мэра.

«За первое полугодие 2018 года субъекты хозяйствования территории обслуживания Кременчугской ОГНИ перечислили в бюджет более 819,6 миллионов гривен единого социального взноса на общеобязательное государственное социальное страхование, что на 227,7 млн грн. больше, чем за аналогичный период прошлого года», — сообщил и. о. начальника Кременчугской ОГНИ Андрей Якименко.

В Кременчуге проводится работа по вопросам легализации выплаты заработной платы и занятости населения.

Сегодня айти-компании становятся всё более популярными и успешными не только в Украине, но и далеко за её пределами. Многие организации являются международными с крупными офисами на просторах нашей страны. По данным этого года компания EPAM набрала в свой штат более 5000 специалистов. Также появляются новые игроки на рынке, добивающиеся успехов.

Согласно п. 171.1 ст. 171 Налогового кодекса Украины от 2 декабря 2010 года № 2755-VІ с изменениями и дополнениями (далее — НКУ) лицом, ответственным за начисление, удержание и уплату (перечисление) в бюджет налога с доходов в виде заработной платы, является работодатель, который выплачивает такие доходы в пользу плательщика налога.

Согласно Порядку сообщения Государственной фискальной службе и её территориальным органам о принятии работника на работу, утверждённого постановлением КМУ от 17.06.15 г. № 413, сообщение о приёме работника на работу подаётся ФЛП в территориальные органы ГФС по месту учёта его в качестве плательщика единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование по форме согласно приложению до начала работы работника по заключенному трудовому договору одним из следующих способов:

Нелегальное трудоустройство — это не только большие потери госбюджета и местных общин из-за непоступления НДФЛ и военного сбора, но и проблемы с получением социальных выплат теми работниками, которые соглашаются работать без заключения трудового соглашения.

Одной из самых болезненных проблем является выплата заработной платы в «конвертах», ведь значительная часть наёмных работников сознательно соглашаются на предложение работодателей получать свою заработную плату неофициально.

Очень часто можно услышать от людей и прочитать в СМИ, что в Украине зашкаливает безработица, что работы нет, что работодатели готовы платить лишь копейки. Но если не предвзято проанализировать рынок труда в нашей стране, складывается впечатление, что, сетуя на отсутствие занятости, люди попросту оправдывают свою лень и нежелание брать ответственность за свою судьбу и благосостояние.

Кременчугское отделение управления исполнительной дирекции Фонда социального страхования Украины в Полтавской области сообщает, что Законом Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно повышения пенсий» от 03.10.2017 г. № 2148-VIII внесены изменения в ч. 1 ст. 18 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» от 23.09.1999 № 1105-XIV (далее — Закон № 1105), которые вступили в силу с 11 октября 2017 года.

Одним из приоритетных направлений деятельности ГФС остаётся легализация трудовой занятости. Чтобы все граждане были социально защищёнными, а бюджеты территориальных общин не теряли средства от скрытых доходов, специалисты налоговой службы постоянно проводят системную разъяснительную работу и принимают участие в работе межведомственных рабочих групп по легализации наёмного труда.

В январе 2018 года налоговики приняли участие в 4-х совместных рейдах по г. Кременчугу в составе комиссии по вопросам легализации выплаты заработной платы и занятости населения, созданной распоряжением мэра.